Zomato CEO दीपिंदर गोयल ने चीफ ऑफ स्टाफ के लिए निकाली नौकरी, पहले साल कोई वेतन नहीं, ₹20 लाख ‘फी’ देना होगा

Zomato लिमिटेड के संस्थापक और CEO दीपिंदर गोयल ने एक अनोखी नौकरी की पेशकश की है। बुधवार, 20 नवंबर को उन्होंने LinkedIn पर एक पोस्ट के जरिए यह जानकारी दी कि वह अपनी टीम में एक “चीफ ऑफ स्टाफ” की तलाश कर रहे हैं। इस पद के लिए विशेष बात यह है कि उम्मीदवार को पहले साल कोई वेतन नहीं मिलेगा और इसके बजाय उन्हें ₹20 लाख का एक “अवसर शुल्क” (Opportunity Fee) देना होगा।

Zomato चीफ ऑफ स्टाफ के लिए कौन हो सकता है उपयुक्त?

दीपिंदर गोयल ने इस पद के लिए एक विशिष्ट व्यक्ति की तलाश की है, जिसे वह अपनी निजी टीम का हिस्सा बना सकें। उन्होंने अपनी पोस्ट में स्पष्ट किया कि यह भूमिका विशेष रूप से उनके लिए है और इसमें जिम्मेदारियां बहुत विविध हो सकती हैं। यह पद किसी भी सामान्य चीफ ऑफ स्टाफ के रूप में नहीं होगा, बल्कि इसका उद्देश्य गोयल के व्यक्तिगत और पेशेवर कार्यों में समर्थन देना और उन्हें रणनीतिक दृष्टिकोण से मदद करना होगा।

पहले साल का कोई वेतन नहीं

गोयल ने यह भी स्पष्ट किया कि इस भूमिका के लिए पहले साल कोई वेतन नहीं दिया जाएगा। इसका मतलब यह है कि उम्मीदवार को बिना किसी पारंपरिक वेतन के कार्य करना होगा, जबकि उन्हें ₹20 लाख का शुल्क देना होगा। यह कदम एकदम असामान्य है और इसने कई लोगों को हैरान कर दिया है। हालांकि, इस “फी” को एक निवेश के रूप में देखा जा सकता है, जो एक व्यक्ति के लिए Zomato के CEO के साथ करीबी काम करने का एक दुर्लभ अवसर प्रदान करता है।

क्यों दी जा रही है ₹20 लाख की ‘फी’?

Zomato CEO की ओर से ₹20 लाख का शुल्क पेश किया गया है, जो एक तरह से उस व्यक्ति के लिए इस भूमिका को एक ‘प्रोफेशनल इन्वेस्टमेंट’ बनाने जैसा है। दीपिंदर गोयल ने इसे अवसर शुल्क कहा है, जिससे यह साफ है कि वह किसी ऐसे व्यक्ति को चाहते हैं जो इस भूमिका को गंभीरता से ले और उनके साथ रणनीतिक निर्णयों में सहयोग कर सके। हालांकि यह शुल्क बहुत बड़ा है, लेकिन इसमें गोयल की टीम का हिस्सा बनने का एक बड़ा आकर्षण भी है, जो भारतीय स्टार्टअप और फूड डिलीवरी उद्योग में महत्वपूर्ण भूमिका निभा रहे हैं।

पद की जिम्मेदारियां और अपेक्षाएं

चीफ ऑफ स्टाफ की भूमिका में किसी भी उम्मीदवार से उच्च स्तरीय नेतृत्व क्षमता, संगठनात्मक कौशल और किसी स्टार्टअप में काम करने का अनुभव होने की उम्मीद की जाएगी। उम्मीदवार को Zomato के विभिन्न पहलुओं को संभालने, वरिष्ठ प्रबंधन के साथ समन्वय बनाए रखने और गोयल के दृष्टिकोण को कार्यान्वित करने में मदद करनी होगी। यह भूमिका किसी विशेष परियोजना पर काम करने के अलावा, गोयल की व्यक्तिगत जरूरतों के हिसाब से समय-समय पर अन्य कार्यों को भी शामिल कर सकती है।

Zomato के लिए एक नई दिशा?

Zomato, जो भारत के सबसे बड़े ऑनलाइन फूड डिलीवरी प्लेटफॉर्म्स में से एक है, हमेशा अपनी अनूठी प्रथाओं और नवाचारों के लिए जाना जाता है। यह घोषणा एक और उदाहरण है कि कैसे Zomato के CEO दीपिंदर गोयल अपनी कंपनी को एक नई दिशा देने की कोशिश कर रहे हैं। Zomato के सीईओ के पास बहुत से जिम्मेदारियां और प्राथमिकताएं होती हैं, और इस नई भूमिका के जरिए वे किसी ऐसे व्यक्ति की तलाश कर रहे हैं, जो उन्हें इन कार्यों में सहयोग दे सके।

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Zomato के CEO दीपिंदर गोयल की चीफ ऑफ स्टाफ के लिए पेशकश एक दिलचस्प और असामान्य कदम है, जिसमें पहले साल का कोई वेतन नहीं होगा और ₹20 लाख का शुल्क लिया जाएगा। यह नौकरी का प्रस्ताव कई लोगों के लिए आकर्षक हो सकता है, खासकर उन लोगों के लिए जो स्टार्टअप की दुनिया में एक अनूठा अनुभव प्राप्त करना चाहते हैं। हालांकि, यह पेशकश पारंपरिक नौकरी के मॉडल से बहुत हटकर है, और यह उन लोगों के लिए एक अवसर हो सकता है जो Zomato जैसी अग्रणी कंपनी के साथ काम करने का सपना देखते हैं।